就職活動は、限られた資源(時間・資金・自分自身)の中で、最大限の成果(納得できる内定)を獲得するため、効果・効率的に動く必要があります。そのために、自分オリジナルの「就活戦略」を描き、就職活動本番に挑みましょう。
就活戦略に活用できるフレームワークとして、外部環境分析の3C分析、マーケティングのSTP+4Pを紹介します。
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